gb/t28001是什么标准

成立国家标准起草工作组

2013年7月，《企业诚信管理体系》国家标准起草工作组成立暨《企业诚信管理体系》国家标准起草工作组第一次会议在北京召开。为了使《企业诚信管理体系》更具有适用性，国家标准起草工作组组建时特别重视吸收企业管理专家、管理专家、国家各相关部门等领域专家以及相关企业的专家共同参与，使得国家标准起草工作组组成更具代表性。

2013年8月1日，国家标准计划《企业诚信管理体系》（20130418-T-424）下达，项目周期24个月，由TC470（全国社会标准化技术委员会）归口上报及执行，主管部门为中国国家标准化管理委员会。全国标准信息公共服务平台显示，该计划已完成网上公示、起草、征求意见、审查、批准、发布工作。

按照工作计划安排，标准主要起草人在第一次标准起草工作组会议之后，首先向标准起草工作组全体成员散发了标准草案稿初稿,征询修改意见。标准起草工作组全体成员在标准草案稿初稿的基础上进行了深入研究和讨论，整理并形成了《企业诚信管理体系》标准草案稿。

制订SA8000标准的宗旨是为了保护人类基本权益。SA8000标准的要素引自国际劳工组织（ILO）关于禁止强迫劳动、结社自由的有关公约及其它相关准则、人类权益的全球声明和联合国关于儿童权益的公约。标准首先给出了对组织和公司进行独立审核的定义和核心要素，确认审核评判的基本原则。例如"儿童劳工"是该标准的核心要素之一，该要素的原则如下："公司不能或支持剥削性使用儿童劳工，公司应建立有效的文件化的方针和程序，从而推进未成年儿童的教育，这些儿童可能是当地义务教育法范围内应受教育者或正在失学的未成年儿童。标准规定了具体的保证措施，如：在学校正常上课时间，不得使用未成年儿童劳工；未成年儿童劳工的工作时间、在校时间、工作与学习活动往返时间每天不得超过8小时；不得使用儿童劳动力从事对儿童健康有害、不安全和有危险的工作。

随着绿色建筑工作的深入推进，绿色建筑标准数量的增加与内容的修订对绿色建筑标准体系的构建提出了更高的要求。因此，《绿色建筑标准体系》通过开展绿色建筑标准体系研究，建立健全富有特色的绿色建筑标准体系，对于推动绿色建筑健康有序发展，具有十分重要意义。

《绿色建筑标准体系》可供建设行政管理人员、建设单位、设计单位、高等院校等绿色建筑标准编制人员与研究人员使用。

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